As lições da Autoeuropa

A posição dos trabalhadores da Autoeuropa e as reacções dos governantes e das centrais sindicais é um caso paradigmático.

A participação dos trabalhadores na votação do pré-acordo significa que os portugueses vão às "urnas" quando consideram que está em jogo o seu destino próximo.

Nos processos eleitorais a nível nacional, o divórcio é proporcional ao afastamento entre representantes e representados durante o período do respectivo mandato.

A preocupação dos trabalhadores da Autoeuropa relativamente à manutenção dos postos de trabalho dos 250 contratados tem um elevado valor na indispensável solidariedade em momentos de crise.

A CGTP, solidária com a decisão dos trabalhadores, reconhece nestes a capacidade para fazerem as melhores opções.

A UGT lamentou a rejeição do pré-acordo e manifesta preocupações relativamente às «condições para a Autoeuropa continuar a processar a sua actividade», mesmo que à custa dos trabalhadores, dizemos nós.

Finalmente, o governo.

O presidente da Agência para o Investimento e Comércio Externo de Portugal, Basílio Horta, manifestou-se "surpreendido, triste e preocupado".

O ideal, acrescentamos nós, seria que os trabalhadores não tivessem o direito de escolha, numa perspectiva do melhor possível para Portugal, mesmo que à custa dos portugueses ...

É evidente que o sucesso das negociações é importantíssimo para a economia nacional.

Contudo, não podemos deixar de acreditar que os primeiros prejudicados pelo insucesso serão os próprios trabalhadores.

Por isso é que a Lei lhes dá esta possibilidade de se pronunciarem.

E a Lei não pode ser de funcionamento intermitente ...